[직업정보론] 한국표준직업분류 - 직상 2급 실기 기출문제

 

 

이번 포스팅에서는

직업상담사 2급 실기 기출문제

직업정보론 중에서

한국표준직업분류 기출문제를

알아보도록 할께요

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류에서 직능수준을 정규교육과정에 따라 정의하시오
(국제표준직업분류에서 정의한 제2직능수준을 국제표준교육분류를 포함해 설명하시오)

 

• 제1직능수준 : 일반적으로 단순하고 반복적이며 때로는 육체적인 힘을 요하는 과업을 수행한다. 초등교육이나 기초적인 교육(ISCED 수준 1)을 필요로 한다.
• 제2직능수준 : 완벽하게 읽고 쓸 수 있는 능력과 정확한 계산 능력, 상당한 정도의 의사소통 능력을 필요로 한다. 보통 중등이상 교육과정의 정규교육 이수(ISCED 수준 2, ISCED 수준 3)이나 직업교육기관에서 추가적인 교육이나 훈련을 요구할 수도 있다
• (국제표준교육분류) : 일부의 작업은 중등학교 졸업 후 교육(ISCED 수준 4)이나 직업교육기관에서 추가적인 교육 또는 훈련을 요구할 수도 있다.
• 제3직능수준 : 복잡한 과업과 실제적인 업무를 수행할 정도의 전문지식을 보유하고 수리계산이나 의사소통 능력이 상당히 높아야 한다. 중등교육을 마치고 1~3년 정도의 추가적인 교육과정(ISCED 수준 5) 정도의 정규교육 또는 직업훈련을 필요로 한다.
• 제4직능수준 : 매우 높은 수준의 이해력과 창의력 및 의사소통능력이 필요하다. 학사, 석사나 그 외 동등한 학위가 수여되는 교육(ISCED 수준 6 그 이상)의 정규교육 또는 훈련을 필요로 한다.

 

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류의 대분류 중 '관리자/전문가 및 관련 종사자 / 서비스 종사자 / 기능원 및 관련 기능 종사자를 적합한 직능수준과 연결하시오

 

대분류	대분류 항목	직능 수준
1	관리자	제4직능 혹은 제3직능 수준 필요
2	전문가 및 관련종사자	제4직능 혹은 제3직능 수준 필요
3	사무 종사자	제2직능 수준 필요
4	서비스 종사자	제2직능 수준 필요
5	판매 종사자	제2직능 수준 필요
6	농림, 어업 숙련 종사자	제2직능 수준 필요
7	기능원 및 관련 기능 종사자	제2직능 수준 필요
8	장치, 기계 조작 및 조립 종사자	제2직능 수준 필요
9	단순노무 종사자	제1직능 수준 필요
A	군인	제2직능 수준 이상 필요

 

 

 

 

 

 

직업분류의 원칙 4가지 - 미출

 

• 일반원칙 : 포괄성의 원칙, 배타성의 원칙
• 포괄적인 업무에 대한 직업분류의 원칙 : 주된 직무 우선원칙, 최상급 직능수준 우선원칙, 생산업무 우선원칙
• 다수 직업 종사자의 분류원칙 : 취업시간 우선원칙, 수입 우선원칙, 조사 시 최근의 원칙
• 직무단위 순서배열 원칙 : 한국표준산업분류, 특수-일반분류, 고용자 수와 직능수준, 직능유형 고려

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류의 일반원칙 2가지를 설명하시오

 

• 포괄성의 원칙 : 우리나라에 존재하는 모든 직무는 (어떤 수준에서든지) 분류에 포괄되어야 한다. (특정한 직무가 누락되어 분류가 불가능할 경우 포괄성 위배)
• 배타성의 원칙 : 동일하거나 유사한 직무는 (어느 경우에든) 같은 단위직업으로 분류되어야 한다. (하나듸 직무가 동일한 직업단위 수준에서 2개 이상으로 분류되면 배타성 위배)

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류의 포괄적인 업무에 대한 직업분류 원칙을 적용하는 순서대로 쓰고 각각에 대해 예를 들어 설명하시오. (주된 직무 우선원칙과 예)

 

[포 주 최 생]

 

• 주된 직무 우선원칙 : 2개 이상의 직무를 수행하는 경우, 수행되는 직무 내용상의 상관성이 많은 항목에 분류되어야 한다. (또는 주로 수행하는 직무로 분류한다.)

       예) 교육과 진료를 겸하는 의과대학 교수는 강의, 평가, 연구 등과 진료, 처치, 환자상담 등의 직무내용을 파악하며 관련 항목이 많은 분야로 분류되어야 한다.

 

• 최상급 직능수준 우선원칙 : 수행된 직무가 상이한 수준의 직무능력을 필요로 할 경우, 가장 높은 수준의 직무능력을 필요로하는 일에 분류되어야 한다.

       예) 조리와 배달의 비중이 같은 경우에는 조리의 직능 수준이 높으므로 조리사로 분류된다

 

• 생산업무 우선원칙 : 재화의 생산과 공급이 같이 이루어지는 경우, 생산단계에 관련된 업무를 우선 적으로 분류한다

      예) 한 사람이 빵을 생산하여 판매도 하는 경우, 판매원이 아닌 제빵사로 분류한다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류 상 '다수직업종사자'란 무엇인지 그 의미를 설명하고 이의 직업을 분류하는 일반적인 원칙을 순서대로 설명하시오

 

[다 시 수입 조사]

 

• 다수 직업 종사자의 정의 : 한 사람이 전혀 상관성 없는 두 가지 이상의 직업에 종사하는 사람
• 취업시간 우선의 원칙 : 가장 먼저 분야별로 취업시간을 고려하여 보다 긴 시간을 투자하는 직업으로 결정한다
• 수입 우선의 원칙 : 위의 경우로 분별하기 어려운 경우는 수입(소득이나 임금)이 많은 직업으로 결정한다
• 조사 시 최근의 직업 원칙 : 위의 두 가지 경우로 판단할 수 없는 경우에는 조사시점을 기준으로 최근에 종사한 직업으로 결정한다

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류의 동일한 분류 수준에서 직무단위를 분류하는 순서 배열 원칙을 3가지 설명하시오

 

• 한국표준산업분류(KSIC) : 동일한 직업단위에서 산업의 여러분야에 걸쳐 직업이 있는 경우, 한국표준산업분류의 순서대로 배열한다
• 특수-일반분류 : 직업의 구분이 특수분류와 그 특수분야를 포함한 일반 분류가 있을 경우, 특수분류를 먼저 배열하고 일반 분류를 나중에 배열한다
• 고용자 수와 직능수준, 직능유형 고려 : 직능수준이 비교적 높거나, 고용자 수가 많은 직무를 우선 배치하고 직능유형이 유사한 것끼리 묶어서 분류한다

 

 

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류에서 일반적으로 '직업'으로 규명하기(간주되기) 위한 3가지 요건을 쓰고 설명하시오.
(일의 계속성에 해당하는 경우 4가지를 설명하시오)

[계 경 윤 사 비]

 

• 계속성 : 유사성을 갖는 직무를 지속적으로 수행해야 한다

   (주기, 계절, 계속, 의지)

1. 매월, 매주, 매일 등 주기적으로 행해지는 것
2. 계절적으로 행해지는 것
3. 명확한 주기는 없으나 계속적으로 행해지는 것
4. 현재하고 있는 일을 계속적으로 행할 의지와 가능성이 있는 것

• 경제성 : 경제적인 거래관계가 성립 하는 활동을 수행해야 한다
• 윤리성 : 사회적 윤리에서 벗어나지 않는 일이어야 한다
• 사회성 : 모든 직업활동은 사회적인 기여를 전제해야 한다
• 비속박성 : 속박된 상태에서의 제반활동은 직업으로 보지 않는다

 

 

 

 

한국표준직업분류 중 직업으로 보지 않은 활동 사례 6가지를 설명하시오
(속박된 상태에서의 제반 활동으로 경제성이나 계속성 여부와 상관없이 직업으로 보지 않는 활동 2가지)

 

1. 이자, 주식배당, 임대료 등과 같은 자산 수입이 있는 경우
2. 연금법, 국민기초생활보장법, 국민연금법 및 고용보험법 등의 사회보장이나 민간보험에 의한 수입이 있는 경우
3. 경마, 경륜, 복권 등에 의한 배당금이나 주식투자에 의한 시세차익이 있는 경우
4. 예/적금 인출, 보험금 수취, 차용 또는 토지나 금융 자산을 매각하여 수입이 되는 경우
5. 자기 집의 가사활동에 전념하는 경우 - 경제성 X
6. 교육기관에 재학하며 학습에만 전념하는 경우 - 경제성 X
7. 시민봉사활동 등에 의한 무급 봉사적인 일에 종사하는 경우 - 경제성X
8. 도박, 강도, 절도, 사기, 매춘, 밀수와 같은 불법적인 활동 - 윤리성X
9. 사회복지시설 수용자의 시설 내 경제활동 - 비속박성X
10. 수형자의 활동과 같이 법률에 의한 강제노동을 하는 경우 - 비속박성X

 

 

 

 

 

한국표준직업분류에서 제시한 직업분류 개념인 직능, 직능수준, 직능유형을 설명하시오

 

• 직능 : 주어진 직무의 업무와 과업을 수행하는 능력 - 직무수행능력
• 직능수준 : 직무수행능력의 높낮이를 말하는 것으로 정규교육, 직업훈련, 직업경험 그리고 선천적 능력과 사회, 문화적 환경 등에 의해 결정된다 - Skill, Level
• 직능유형 : 직무수행에 요구되는 지식의 분야, 사용하는 도구 및 장비, 투입되는 원재료, 생산된 재화나 서비스의 종류와 관련된다 - Type

 

 

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류에서 직무 유사성의 판단기준 4가지를 쓰시오

 

[입직 요지경 기]

 

• 직무수행자가 입직하기 위한 필요 요건
• 직무수행자의                         필요 지식
• 직무수행자의                         필요 경험
• 직무수행자의                         필요 기술

 

[답안 2]

 

1. 해당 직무를 수행하는 사람에게 필요한 지식, 경험, 기능
2. 직무 수행자가 입직을 하기 위해서 필요한 요건
3. 직업 종사자가 주로 일하는 기업의 특성
4. 직업 종사자가 주로 일하는 생산과정이나 최종 산출물

 

 

 

 

 

 

 

 

 

한국표준직업분류 핵심 요약

 

 

위의 내용을 기반으로

한국표준직업분류 핵심만 요약합니다

 

 

 

 

 

직업상담사 2급 실기 기출문제

직업정보론 중에서

한국표준직업분류 기출문제를

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